Orange, leader de l’innovation télécom avec son Orange 5G Lab

2 décembre 2022

L’Orange 5G Lab nous permet de stimuler et de soutenir l’innovation et la collaboration numériques comme jamais. Cette année, non seulement nous fêtons la première année d’activité de notre ambitieuse initiative, mais nous poursuivons également le développement de notre réseau de sites en Europe. À ce jour, plus de 670 entreprises de toutes tailles ou pouvoirs publics locaux sont déjà passés par un Orange 5G Lab, dont 81 bénéficient d’une assistance dans le cadre de leurs expériences 5G. 

Ces chiffres impressionnants font d’Orange un employeur innovant, leader de l’avenir de la technologie numérique. Mais surtout, ces résultats nous rendent particulièrement #ProudToBeOrange, parce qu’ils mettent en lumière les talents visionnaires de notre équipe. C’est dans ce contexte que nous nous sommes entretenus avec Juliette Malherbe et Wouter Van Tilborg pour découvrir le quotidien d’un Innovation Manager au sein d'un Orange 5G Lab et ce qui fait d’Orange un pionnier de la technologie 5G ! 

Juliette : En tant qu’Innovation Manager et partenaire d’Orange Fab – l’accélérateur de start-up d’Orange -, je me charge de trouver des start-up en Belgique et au Luxembourg afin de mettre en place avec elles un projet de co-innovation pour se développer sur le plan commercial. Après les avoir rencontrées, je les mets en contact avec la business unit appropriée au sein d’Orange. 

Wouter : En tant qu’Innovation Manager, je travaille sur des applications 5G que nous espérons pouvoir valoriser ou transformer en un produit à moyen terme. Autrement dit, le but n’est pas de réaliser du marketing ou une vente aujourd'hui, mais de commercialiser des produits dans un futur proche. 

Juliette : Grâce à mon travail chez Orange, je rencontre beaucoup de start-up et j’en apprends énormément sur les nouvelles technologies incroyables qu’elles développent. Une fois la collaboration mise en place, j’examine comment nous pouvons changer le monde et le futur des’entreprises. Grâce à l’une de nos collaborations, nous avons pu par exemple créer une solution d’intelligence artificielle 5G pour permettre aux chemins de fer de fonctionner en toute autonomie, créant ainsi un environnement de travail bien plus sûr pour les collaborateurs de l’industrie ferroviaire.  

Wouter : C’est vrai que nous sommes leaders de l’innovation, surtout pour ce qui est de la manière dont nous mettons en œuvre la 5G au niveau B2B. Nous aidons véritablement à façonner le futur d’entreprises et de partenaires industriels. Je le vis au quotidien par le biais du soutien offert par l’organisation internationale derrière Orange. Notre innovation ne s’arrête pas aux frontières de la Belgique, puisqu’elle se poursuit à l’échelle internationale. 

Juliette : Oui ! Grâce à l’initiative 5G Lab, nous pouvons accueillir de grandes comme de petites entreprises et leur montrer, par le biais de différents cas d’utilisation, comment la technologie 5G peut booster leurs activités et réaliser leurs ambitions. Pour moi, c’est une source d’inspiration importante.  

Wouter : Bien entendu ! Parce que cela démontre à quel point nous pouvons co-innover avec d’autres entreprises et construire un meilleur avenir grâce à la 5G. Nos cas d’utilisation témoignent du potentiel d’innovation et de collaboration. C’est grâce à cette culture libre et ouverte que nous nous distinguons des autres entreprises.

Juliette : Je suis #ProudToBeOrange, car je peux toujours m’atteler à de nouveaux projets et je me sens soutenue dans ce cadre. Je peux faire plus que ce que l’on attend de moi et sortir de ma zone de confort, ce qui stimule ma créativité. En plus, chez Orange, les collaborateurs ont un esprit d'équipe formidable et ils sont toujours heureux de travailler ensemble et de s’entraider.  

Wouter : Notre engagement en matière de durabilité et de diversité. Ce n’est pas qu’une simple promesse sur papier et sur notre site web, puisque nous n’hésitons pas à mettre le tout en pratique au quotidien. Par exemple, certaines entreprises se mettent sous le feu des projecteurs en raison des initiatives qu’elles prennent en faveur d’énergies propres. Chez Orange, cela fait plus de 10 ans que nous sommes passés aux énergies vertes ! Et pour ce qui est de la diversité, tout le monde est le bienvenu chez nous et en plus, on peut rester soi-même.

Juliette : Continuer à travailler sur l’inclusion numérique. Nous avons déjà lancé un programme de formation « 5G et réseau », une initiative qui donne aux étudiants défavorisés l’opportunité d’en découvrir plus sur la 5G et qui permet de les préparer à un métier dans le secteur des télécoms. Ce serait génial d’aiguiller davantage d’étudiants sur le chemin de notre 5G Lab ! 

Wouter : Mon ambition consiste à accueillir plus d’entreprises au sein de notre 5G Lab dans le cadre de projets de plus petite ampleur pour ensuite,  développer immédiatement avec elles un cas d’utilisation afin de leur présenter notre plus-value. Et fort heureusement, notre équipe y travaille déjà ! Restez donc à l’écoute pour en savoir plus !

Juliette : Nous avons besoin de personnes friandes de nouvelles technologies et capables de les rendre accessibles à tout un chacun. Des personnes dynamiques, qui veulent travailler sur différents projets, qui se font un plaisir d’accueillir de nouvelles opportunités et qui  donnent toujours le meilleur d’elles-mêmes. Bref, à toutes les personnes qui envisagent de postuler chez Orange : lancez-vous ! Parce que nous sommes assez fous pour vous soutenir dans la réalisation de vos rêves !  

Wouter : Des personnes audacieuses, qui osent penser et passer à l’action. Et plus spécifiquement encore pour le volet innovation, nous recherchons continuellement des profils faisant preuve d’une approche originale et qui n’ont pas peur de concrétiser leurs idées. Et même si l’une de vos idées se révèle être trop précoce par rapport à la technologie disponible actuellement, nous pouvons nous y mettre ensemble dès aujourd'hui afin de parvenir à concrétiser ce rêve dans le futur.  

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